2024年01月11日

2024年 能登半島地震へのお見舞い

この度の 2024 年能登半島地震により、犠牲となられた方々の御冥福をお祈りするとともに、被災された全ての皆様に心よりお見舞いを申し上げます。

名市大病院、東部医療センター、西部医療センターから災害派遣医療チーム(DMAT)が派遣されました。災害派遣医療チーム(DMAT)を始め、被災者の救済と被災地の復興支援のためにご尽力されている方々に深く敬意を表します。

被災地では余震が続き、多くの方が不自由な生活を強いられ、刻々と変わる状況に不安な日々を過ごされていることに胸を締めつけられる思いです。

組合員の皆様の中でも、被災地にご家族、親戚のみなさまなど、縁のある方々がいらっ
しゃると思います。心中を察するに余りありません。

皆様の安全と被災地の一日も早い復興を心よりお祈り申し上げます。

名古屋市立大学教職員組合


posted by 名古屋市立大学教職員組合 at 09:13| お知らせ

2024年01月05日

組合書記局は1/4(木)より通常勤務です

すべての組合員のみなさまへ

新年明けましておめでとうございます。
組合員のみなさまにとって、2024年が明るく、幸多い一年になることを願っております

組合書記局は1/4(木)より通常通り、勤務しています。

●名古屋市立大学川澄(桜山)キャンパス 教職員組合事務室
場所:本部棟1階(中央自動ドアを入って左。廊下の突き当り
書記常駐日時:月〜金・9:00〜17:30

●東部医療センター 教職員組合事務室
場所:東部医療センター内 北4階エレベーターホール前
書記常駐日時:毎週金曜9:00〜17:30 ※ただし、第3金曜日の週は月曜日のみ
不在の場合もございます。事前にPHS4001にご連絡の上、ご来室ください。

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本年もどうぞよろしくお願いいたします。

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 名古屋市立大学教職員組合 組合事務室
 〒467-8601 名古屋市瑞穂区瑞穂町字川澄1 本部棟1F
 (事務室開室時間)  9:00〜17:30
 (外線・直通) 052-853-8026/(FAX)052-851-9491
 (E-mail)  honbu@ncu-union1.jp
 (HomePage) 一般公開版 https://ncu-union1.jp/
        学内限定版 https://ncu-union2.jp/
 書記局ブログを掲載中 http://blog.ncu-union2.jp/
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posted by 名古屋市立大学教職員組合 at 08:35| お知らせ

2024年01月04日

新年のご挨拶と1月コーヒーブレイク等のお知らせ

書記局浜畑です。
新年明けましておめでとうございます。
本年もどうぞよろしくお願いいたします。

本日より、書記局は通常業務をしております。
お問い合わせ等ありましたらお気軽にお電話やメールにて受け付けます。

1月の各病院コーヒーブレイク等のお知らせです。

・みどり市民病院 
日時:1月17日(水)17時30分〜19時
場所:本館2階 管理課よこ会議室@

・みらい光生病院
日時:1月18日(木)16時30分〜18時30分
場所:2階 大会議室

・西部医療センター支部
日時:1月19日(金)17時〜19時
場所:2階 小カンファ室(図書館よこ)

・東部医療センター支部
東部支部では今月コーヒーブレイクは行わず、「病院長と語る会」を行います。
組合員であればどなたでも参加出来ます。病院の未来についてぜひ語りましょう。
日時:1月25日(木)17時30分〜19時
場所:入院棟3階 会議室@
立食形式で食事を準備してお待ちしています、お気軽にお越しください。

・病院支部
日時:1月26日(金)17時〜19時
場所:会議室@

各病院の会場では組合本部役員や支部役員、書記局が控えておりますので、何かご相談等ありましたらお気軽にお声がけ下さい。
また、新規組合加入の手続きも会場で行えますので、皆さんの職場でまだ組合に加入していない方がいればぜひご一緒にお越しください。
お待ちしております。
posted by 名古屋市立大学教職員組合 at 15:43| お知らせ

2023年12月22日

組合書記局冬休み期間(12/29〜1/3)のお知らせ

すべての組合員のみなさまへ

組合書記局冬休み期間のお知らせです。

名市大教職員組合書記局は2023年12月29日(金)〜2024年1月3日(水)の間、冬休みとなります。
ご不便おかけし申し訳ございません。
用件がございましたら、留守番電話にメッセージを残すか組合書記局宛にメールをお送りください。

●自治労連共済還元金を未受領の方は大至急、組合事務室(本部棟1階)にお越しください。当面の間お預かりした後、組合会計に戻入いたします。
●組合長年加入給付金の未受領の方も、大至急、組合事務室(本部棟1階)にお越しください。当面の間お預かりした後、組合会計に戻入いたします。

●名古屋市立大学川澄(桜山)キャンパス 教職員組合事務室
場所:本部棟1階(中央自動ドアを入って左。廊下の突き当り
書記常駐日時:月〜金・9:00〜17:30

●東部医療センター 教職員組合事務室
場所:東部医療センター内 北4階エレベーターホール前
書記常駐日時:毎週金曜9:00〜17:30 ※ただし、第3金曜日の週は月曜日のみ
不在の場合もございます。事前にPHS4001にご連絡の上、ご来室ください。

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2023年も残すところ、あと数日です。
インフルエンザが流行っているようです。
どうぞご自愛ください。

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 名古屋市立大学教職員組合 組合事務室
 〒467-8601 名古屋市瑞穂区瑞穂町字川澄1 本部棟1F
 (事務室開室時間)  9:00〜17:30
 (外線・直通) 052-853-8026/(FAX)052-851-9491
 (E-mail)  honbu@ncu-union1.jp
 (HomePage) 一般公開版 https://ncu-union1.jp/
        学内限定版 https://ncu-union2.jp/
 書記局ブログを掲載中 http://blog.ncu-union2.jp/
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posted by 名古屋市立大学教職員組合 at 08:39| お知らせ

2023年12月21日

組合つうしん No.16「交渉報告について」を発行

名古屋市立大学教職員組合(やまだあつし執行委員長)は組合つうしん No.16「交渉報告について」を発行しました。

主な内容は次のとおりです。

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組合交渉報告
● 2月の給料日に「感謝手当」が支給されます
 11 月 28 日の事務折衝で、大学から教職員全員に一律3万円の「感謝手当」を支給したいと提案がありました。組合はコロナ対応で病院が受けてきた様々な補助金を職員に還元すべきであることを求めてきましたが、ようやく大学はそれに応じることになりました。

● 医師の三六協定について一部修正
 市大各病院では 4 月からの指定水準適用のため、医療機関勤務環境評価センターなどとの調整を進めていますが、同センターなどから現行の三六協定と勤務実態の著しい乖離が指摘され、組合に現行三六協定の修正(上限時間の引き上げなど)が提案されました。組合は 2022 年度の超勤実績が著しく協定と乖離している部署に限定して一部修正を認めました。
 組合は本格的な医師の勤務時間削減と健康確保措置のために大学が早急に方針を確立することを強く求めました。

● 病院職員のタイムレコーダー等の運用で申入れ
 システム上の問題から正確な時間外勤務申請がしにくかったり、業務であっても「自己研鑽」として処理されたりしてしまうなど、改善が必要な課題が少なくありません。
 組合では各病院の役員から聞き取りを行い、申入れを行いました。
 ※申入書は組合つうしんをご確認ください。

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記事の詳細はコチラ(学内限定版)をご覧ください。
学内版ページのため、学外から閲覧する場合はユーザー名とパスワードが必要です。ご了承ください。

ご意見・ご感想がございましたら、組合書記局(内線・川澄8026【月〜金曜】/東部医療センター 北4階エレベーターホール前 PHS4001【月曜※第3週金曜の週の月曜のみ、金曜※第3週金曜以外】)までご連絡ください。

 名市大教職員組合(やまだあつし執行委員長)は市立大学の4つのNG―@超勤の時間を把握していない、Aハラスメントを一掃する姿勢と体制がない、B年休を希望通り取得できない(看護師)、C障がい者職員の雇用枠は全て非正規―という点を憂慮し、改善に取り組んでいます。一人一人の意見が私たちの健全な職場環境の改善につながります。まだ、組合に加入していない教職員のみなさまは、ぜひ組合にご加入ください。

★加入申込書はコチラのPDFをダウンロードしてください。

必要事項を記入し、組合書記局(川澄キャンパス 本部棟1階)宛に文書交換でお送りいただければ幸いです。

★組合独自の慶弔給付金制度のご案内です。
主な給付項目:【結婚給付】組合員本人・5,000円、【出産給付】組合員本人および配偶者・5,000円、【死亡給付】組合員の親が死亡(配偶者の親、養父、養母、継父、継母を含む)・5,000円など
※パート職員の給付金額は半額となります。事由発生日において組合員であることが前提です。

名古屋南部法律事務所、新大和税理士法人、樋口社労士事務所への初回相談(30分以内)が無料です
東海労働金庫(各種ローン・つみたてNISA・iDeCoなど)相談随時
●困ったことがあったらまずは組合事務室(桜山 本部棟1階/内線:川澄8026【月〜金曜】、東部医療センター・4階北(旧東)棟エレベーターホール前/PHS4001【月曜※第3週金曜の週の月曜のみ、金曜※第3週金曜以外】)をお尋ね下さい。常駐の書記局員がいつでも相談をお聞きします。

posted by 名古屋市立大学教職員組合 at 16:21| 組合つうしん

2023年12月20日

組合福利厚生だより「LIFE」(No.15)を発行しました

組合福利厚生だより「LIFE」(No.15)を発行しました

「新NISA制度について」疑問・質問
東海ろうきんに何でも聞いてみました


そもそも 投資信託とは
Q:2024年1月から新NISAがスタートするって聞きますが。そもそも投資信託って何ですか?
A(東海ろうきん):「投資信託」とは、株式・債券・REITなど様々な商品をパッケージ化した商品のことです。NISAの枠を活用すると運用益が非課税になります。

Q:魅力は何ですか?
A(東海ろうきん):投資信託には3つの魅力があります。
 @少額から投資ができる
 A専門家が運用してくれる
 B分散投資ができる
東海ろうきんの投資信託場合、毎月積み立ての場合5千円から、一括購入は1万円から投資が可能です。

Q:魅力はあると思いますが、やっぱり、リスクが怖いです。
A(東海ろうきん):分かります。投資信託は分散して購入することで、リスクを抑えることが出来ます。
詳しくは前回のLIFE No.14をご覧ください。

新NISAについて ディープな質問
Q:保有している投資信託を売却した場合、年間投資上限枠はどうなりますか?
A:NISA口座で保有する投資信託等を売却した場合、その買付額分だけ非課税保有額が減少します。減少した分は翌年以降、新たな投資に利用が可能となります。売却した年に復活できる訳ではありません。ご注意ください。

続きはこちらのPDFをご覧ください。

東海ろうきんにご相談ください
Q:もっと話を聞きたい時はどこに相談すれば良いですか。
A(東海ろうきん):新NISA制度に興味を持った組合員は教職員組合事務室(外線052‐853‐
8026/内線・桜山8026)にお問い合わせください。日程調整し、個別に相談させていただきます。
もちろん、相談は無料です。ぜひ、ご連絡ください。

★東海ろうきん投資信託特設サイトもご参照ください。
https://tokai.rokin.or.jp/unyou/toushi/

★〈東海ろうきん〉は、日本で唯一の"働く仲間がつくった"福祉金融機関です。東海3県(愛知県、岐阜県、三重県)でお住まいまたはお勤めの方なら、原則どなたでもご利用いただけます。

★〈東海ろうきん〉は全国各地多くのATMを、お引出し手数料無料でお使いいただけます。手数料がかかった場合も、即時全額キャッシュバックいたします。つまり、ATM手数料が実質無料です。
posted by 名古屋市立大学教職員組合 at 13:58| 豆知識

2023年12月07日

12月各病院コーヒーブレイクのお知らせ

こんにちは書記局浜畑です。
12月各病院でのコーヒーブレイク日程についてお知らせいたします。

みどり市民病院 コーヒーブレイク
日時:12月12月(火)17時30分〜19時
場所:本館管理課よこ会議室@

東部医療センター支部 コーヒーブレイク
日時:12月14日(木)17時15分〜19時30分
場所:入院棟3階 会議室@

西部医療センター支部 コーヒーブレイク
日時:12月15日(金)17時〜19時
場所:2階 小カンファ室(図書館よこ)

みらい光生病院 コーヒーブレイク
日時:12月18日(月)16時30分〜18時30分
場所:2階 大会議室

病院支部 コーヒーブレイク
日時:12月25日(月)17時〜19時
場所:会議室@

各病院・各支部の組合員の皆さんぜひ足を運んでください。
会場には支部役員や本部役員、書記局が控えております。
お気軽にご質問相談等受け付けます、雑談しに来た!でも大丈夫ですよ。
新規組合員も受け付けております、職場でまだ組合に加入していない方がいればお声がけ下さい。
年内最後のコーヒーブレイクです、ぜひ直接顔を合わせてお話しできれば幸いです。

posted by 名古屋市立大学教職員組合 at 17:00| お知らせ

2023年11月30日

【重要】自治労連共済契約終了 及び 医労連共済加入のご提案ついて

自治労連共済加入者の皆さまへ
11月吉日
名古屋市立大学教職員組合

【重要】自治労連共済契約終了 及び 医労連共済加入のご提案ついて

 これまで名古屋市立大学教職員組合(以下、市大教職組)で事務手続きなどを執り行って参りました自治労連共済ですが、今年度の契約(2024年3月末)限りで取り扱いを終了いたします。自治労連共済加入者の皆さまには大変ご不便、ご迷惑をおかけしてしまいますが、何卒ご理解賜りますようお願い申し上げます。
 自治労連共済加入者の皆さまには契約終了の代案としまして、日本医療労働組合連合会(以下、医労連)の医労連共済のご加入を提案致します。
 今回、医労連共済本部のご厚意により特別措置として、現在自治労連共済加入者で医労連共済へ移行加入していただける方に限り、通常では加入できない健康告知該当者や新規加入年齢制限に該当する方でもご加入いただけますので、この機会に是非ご検討ください。
 自治労連共済と医労連共済では掛金、保障など違いがあります。パンフレットを同封いたしますので、ご一考くだされば幸いです。医労連共済加入申込は2024年1月15日組合本部必着で済ませていただきますようによろしくお願いします。
 効力の発生は2024年4月1日からとなります。
 それ以降の受付では、通常どおりの加入条件になりますのでお気を付けください。
 なお、共済の移行を希望されない方も下表に✓を入れて名古屋市立大学教職員組合へご返送ください。
 ※自治労連共済加入者全員に書面を送付しております。文書交換で組合事務室宛にご返送ください。

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名古屋市立大学教職員組合 書記局
 〒467-8601 名古屋市瑞穂区瑞穂町字川澄1 本部棟1F
 (事務室開室時間) 9:00〜17:30
 (外線・直通) 052-853-8026/(FAX)052-851-9491
 (E-mail)  honbu@ncu-union1.jp



posted by 名古屋市立大学教職員組合 at 09:11| お知らせ

2023年11月22日

組合つうしん No.15「11月9日裁判解説/青女協交流会/一時金回答/学習会について」を発行

名古屋市立大学教職員組合(やまだあつし執行委員長)は組合つうしん No.15「11月9日裁判解説/青女協交流会/一時金回答/学習会について」を発行しました。

主な内容は次のとおりです。

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職員に寄り添う姿勢こそ必要 
裁判所も「(夜勤免除できない)やむを得ない事情があったのか」明示するよう法人に指示


現在、原告が準備した書面に対し被告が認否反論を行っています。
11月 9 日に行われた裁判について、原告弁護団の弁護士に報告と解説をお願いしました。
11月9日弁論準備手続期日の経過 弁護士・伊藤大介
(1)前回(9月11日)の経過は、これまで組合つうしんで4回にわたってご報告し、10月12日医労連主催の報告会でもお伝えしたところです。本件でこれまで明らかになった争点を前提に11月9日のご報告です。

名古屋市労連主催 青女協交流企画第2弾
クリスマス会

11 月に開催された交流企画の第2弾が開催されます。
市労連青女協では、名古屋市職員・交通局・上下水道局・市立高校・市立中学・市立小学校・市立幼稚園で働く職員による各労働組合の青年(35 歳まで)と女性の若い役員で構成されており、職種を超えた繋がりを作ることができます。ぜひご参加ください。

ボーナスは12月8日支給
右記回答では、手当基礎額2.2月と記載がありますが、給与改定妥結前ですので、今年の人勧分は反映されていません。実質的に0.1月(2.2月+0.1月=2.3月)が上乗せされます。

組合学習会を行いました
11月15日、組合本部にて岡山県労働者学習協会の長久啓太氏を講師にお招きし、「労働組合のそもそも〜歴史を学び、パワーを高める」をテーマに労働組合について学習会を行いました。

長久氏は、生活にゆとりがあれば、「自分らしく生きる」条件が広がる、「ゆとり」とは、「当面の必要(仕事・家事・睡眠)を満たしたあとに、自由に使うことが出来る空間・時間や体力、他のことを考えるだけの気力があること」が自分らしさをつくる要因であり、ゆとりを作るために必要な生活の質は、仕事や所得、休日や有休…

=====

記事の詳細はコチラ(学内限定版)をご覧ください。
学内版ページのため、学外から閲覧する場合はユーザー名とパスワードが必要です。ご了承ください。

ご意見・ご感想がございましたら、組合書記局(内線・川澄8026【月〜金曜】/東部医療センター 北4階エレベーターホール前 PHS4001【月曜※第3週金曜の週の月曜のみ、金曜※第3週金曜以外】)までご連絡ください。

名市大教職員組合(やまだあつし執行委員長)は市立大学の4つのNG―@超勤の時間を把握していない、Aハラスメントを一掃する姿勢と体制がない、B年休を希望通り取得できない(看護師)、C障がい者職員の雇用枠は全て非正規―という点を憂慮し、改善に取り組んでいます。一人一人の意見が私たちの健全な職場環境の改善につながります。まだ、組合に加入していない教職員のみなさまは、ぜひ組合にご加入ください。

★加入申込書はコチラのPDFをダウンロードしてください。

必要事項を記入し、組合書記局(川澄キャンパス 本部棟1階)宛に文書交換でお送りいただければ幸いです。

★組合独自の慶弔給付金制度のご案内です。
主な給付項目:【結婚給付】組合員本人・5,000円、【出産給付】組合員本人および配偶者・5,000円、【死亡給付】組合員の親が死亡(配偶者の親、養父、養母、継父、継母を含む)・5,000円など
※パート職員の給付金額は半額となります。事由発生日において組合員であることが前提です。

名古屋南部法律事務所、新大和税理士法人、樋口社労士事務所への初回相談(30分以内)が無料です
東海労働金庫(各種ローン・つみたてNISA・iDeCoなど)相談随時
●困ったことがあったらまずは組合事務室(桜山 本部棟1階/内線:川澄8026【月〜金曜】、東部医療センター・4階北(旧東)棟エレベーターホール前/PHS4001【月曜※第3週金曜の週の月曜のみ、金曜※第3週金曜以外】)をお尋ね下さい。常駐の書記局員がいつでも相談をお聞きします。

posted by 名古屋市立大学教職員組合 at 15:42| 組合つうしん

2023年11月14日

組合つうしん No.14「裁判解説(第4回)」を発行

名古屋市立大学教職員組合(やまだあつし執行委員長)は組合つうしん No.14「裁判解説(第4回)」を発行しました。

主な内容は次のとおりです。

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市大病院は全面的に職場環境配慮義務を果たすべき

裁判は現在、原告と被告により事実関係や主張を明らかにするため争点を整理している最中です。
この裁判の争点と意義について原告弁護団の弁護士に解説をお願いしました。
本号は第4回目です。第1回、第2回、第3回の解説については末尾のQRコードからご覧ください。

9月11日弁論準備手続期日の経過(4) 弁護士・田巻紘子
9月11日の期日までに原告が提出した原告第4準備書面、原告第5準備書面、原告第6準備書面の説明
と、争点の説明をいたしました。
今回は、9月11日の弁論準備手続期日での、主に被告の対応と、次回となる11月9日(※)の弁論準備手…
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記事の詳細はコチラ(学内限定版)をご覧ください。
学内版ページのため、学外から閲覧する場合はユーザー名とパスワードが必要です。ご了承ください。

ご意見・ご感想がございましたら、組合書記局(内線・川澄8026【月〜金曜】/東部医療センター 北4階エレベーターホール前 PHS4001【月曜※第3週金曜の週の月曜のみ、金曜※第3週金曜以外】)までご連絡ください。

名市大教職員組合(やまだあつし執行委員長)は市立大学の4つのNG―@超勤の時間を把握していない、Aハラスメントを一掃する姿勢と体制がない、B年休を希望通り取得できない(看護師)、C障がい者職員の雇用枠は全て非正規―という点を憂慮し、改善に取り組んでいます。一人一人の意見が私たちの健全な職場環境の改善につながります。まだ、組合に加入していない教職員のみなさまは、ぜひ組合にご加入ください。

★加入申込書はコチラのPDFをダウンロードしてください。

必要事項を記入し、組合書記局(川澄キャンパス 本部棟1階)宛に文書交換でお送りいただければ幸いです。

★組合独自の慶弔給付金制度のご案内です。
主な給付項目:【結婚給付】組合員本人・5,000円、【出産給付】組合員本人および配偶者・5,000円、【死亡給付】組合員の親が死亡(配偶者の親、養父、養母、継父、継母を含む)・5,000円など
※パート職員の給付金額は半額となります。事由発生日において組合員であることが前提です。

名古屋南部法律事務所、新大和税理士法人、樋口社労士事務所への初回相談(30分以内)が無料です
●東海労働金庫(各種ローン・つみたてNISA・iDeCoなど)相談随時
●困ったことがあったらまずは組合事務室(桜山 本部棟1階/内線:川澄8026【月〜金曜】、東部医療センター・4階北(旧東)棟エレベーターホール前/PHS4001【月曜※第3週金曜の週の月曜のみ、金曜※第3週金曜以外】)をお尋ね下さい。常駐の書記局員がいつでも相談をお聞きします。
posted by 名古屋市立大学教職員組合 at 11:33| 組合つうしん