2022年12月05日

今日のランチは天ぷらだし茶漬けでした

今日のランチは川澄キャンパス内の大学生協の「天ぷらだし茶漬け」と「豚汁」でした。
大学生協では「丼-1グランプリ」なるものを企画しているらしく、その一品でした。
寒い日々が続く中で温かい食事を選べると嬉しいです。

ちょっと甘めの味付けで、美味しかったです。ご馳走でした。
「天ぷらだし茶漬け」と「豚汁」で594円。かなりお値打ちですよね。
このお値段で、この内容は大学生協でなければ味わえないと思いませんか。ありがたいです。

大学生協ではレシートに一食の栄養価の目安を表示しています。
やっぱり、栄養価は気になるのでとても助かります。

ちなみに、大学生協さんによると一食の目安は 1点=80kcal
男性:赤2.7点 緑1.0点 黄5.7点
女性:赤2.7点 緑1.0点 黄3.5点
とのことでした。

大学生協さんの食堂は日替わりメニューもあり、本当に助かっています。
要望があるとすれば、毎日ではなくても良いのでメニューにそばを入れて欲しいことかな。大学生協さん、よろしくお願いします。

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posted by 名古屋市立大学教職員組合 at 16:17| つれづれ

2022年11月16日

市教協決起集会を行いました

こんにちは書記局浜畑です。
昨日、市教協の決起集会を行いました。
参加頂いた、大学連合支部、病院支部、東部医療センター支部、西部医療センター支部のみなさんありがとうございました。

市教協は名古屋市の教育関係者の集まりです。
幼稚園から小学校、中学、高校、大学で働く多くの仲間たちが集まります。
各教育の現場の問題点や困っている事、改善したいことの報告があり大学からは大学連合支部のアンドレア・カスティリオーニ先生が発言され、大学現場の研究時間や働き方について報告頂きました。
普段関わりの少ない職場でも、同じように人員が少なく困っていたり、手当が今の時代に即していないのに変わらない等、各職種、職場からの悲鳴が出てき、賃金水準を改善、諸要求を実現にむけて団結してがんばろうのコールで会は締められました。
1つの職場単位ではなく、多くの職場単位で同じように要求し求めていける仲間たちがいます。
すぐには変わらない要求でも、多くの声を上げ続けることが大事です。
ぜひこれからも職場からの声や要求をあげてください、力を合わせてより良い職場、労働環境にしていきましょう。
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posted by 名古屋市立大学教職員組合 at 11:34| つれづれ

2022年10月27日

「決起集会」について

こんにちは書記局浜畑です。
近々、市大教職員組合も参加する「決起集会」が2つあります。
この「決起集会」ってなに?と思われる方も多いと思います。
決起集会とは、ある物事に向けて行動を起こす際、勢いを付けるために催す集まり。決起のための集会。※引用:Weblio辞書
つまり”なんのための”決起集会なのかが大事です。
2つの決起集会ともに「賃金制度改善・諸要求実現」を掲げて働く仲間たちと共に集まり決起します。
賃金制度の改善も、要求している事項の実現も働く環境を良くするため、全ての職員にとって大切なことです。
今はコロナ禍のため、集会人数を減らして行っており、皆さんぜひ来てくださいとは言えない状況ですが、何やってるんだろう?こんな事してるんだ!と認識を深めてもらえると嬉しいです。
誰かが声を上げないと制度や賃金は良くなっていきません、むしろ悪くなる可能性があります。
ぜひ、職場環境や情勢、自分自身の働き方などに疑問や改善点などを見つけてください。
なにかありましたらお気軽に組合までご連絡ください。

posted by 名古屋市立大学教職員組合 at 15:00| つれづれ

2022年09月15日

組合のコミュニケーションの場を考えたい

こんにちは書記局浜畑です。
ギラギラとした夏の陽気が少し落ち着き、少し涼しさを含んだ風や横に広がる雲、足早にやってくる夜のとばり、そこかしこに秋を感じるようになりました。
そろそろ半袖から長袖へと切り替えたいもののまだ日中は暑いですね。
この時期、ひっきりなしに発生する台風や急にやってくる雷雨に、コロナ禍を置いてもに家にいる時間が多くはないですか?
かくいう私がまさしくそうで、天気の悪い休みの日は家から出ず過ごしています。
季節や天候関係なく、まだまだ家にいるよう強いられている情勢の中、家の中での暇つぶしにゲームをしています。
オンラインゲームで各地方にいる色んな職種の友人たちとおしゃべりをしながら遊んでいるのですが、この”遊びながら様々な人とコミュニケーションを取れる”ゲーム、各職場でコミュニケーションが取れない、取ったことのない組合員さんの間で起用してみたら面白いのでは、とふと思い付きました。
コロナ禍でも、違う職場で働く皆さんの新しい交流の場を作れたらいいなと考えております。全く違う形になるかもしれませんが、試行錯誤して参ります。
posted by 名古屋市立大学教職員組合 at 15:12| つれづれ

2022年09月07日

役員選挙について

こんにちは書記局浜畑です。
先週は西部医療センター支部の支部役員選挙対応に追われ、ブログの更新が遅くなってしまいました。
組合の役員選挙について、皆さんご存じですか。
年に一度本部と支部は役員選挙を行っています。
規約に沿ったやり方で行うのですが、今回西部医療センター支部では組合員さんに投票用紙を文書交換等で送付せず、投票場所に直接来てもらう方法で行いました。
こういった取り組みは組合として初めての事らしく、4日間朝から夜まで投票所で張り付いていた私も、期間が終わるまでソワソワしていました。
実は、本部(桜山)の事務所は本部棟1階に、東部医療センターの事務所は北(旧東)棟4階に、西部医療センターの事務所は病院内に無いのです。
そのため、役員選挙の投票所すら確保するのが難しく、午前は職員さん達の休憩場所の近くの廊下にワゴンを置いて構え、午後は開いている職員控室で行いました。
改めて、組合事務室が病院内に欲しいと感じました。
病院には部屋の確保をお願いしているのですが、職員さん達の休憩場所すら廊下の西部医療センターではなんとも難しそうです。。。

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posted by 名古屋市立大学教職員組合 at 16:17| つれづれ

2022年08月17日

公式LINEについて 東部医療センター支部コーヒーブレイクのお知らせ

こんにちは書記局浜畑です。

組合公式LINEを立ち上げて早いもので1年以上になります。
最初は10数名人しかいなかったおともだち登録が、今や100人を超えているのはありがたいばかりです。
が、ここ最近なかなかおともだち登録して頂ける方が少なく、伸び悩んでいます。
公式LINEといえば、やはり宣伝の通知がたくさん入ってきて鬱陶しいイメージがあるのでしょうか?
組合の公式LINEではVOOMにて東部や西部の事務所の書記局の在中のお知らせや、コーヒーブレイクのお知らせを流すだけですので、ご安心頂きたいです。
主に、組合員さんからの質問や相談を直接受け取る窓口の役割があります。
特に電話が苦手な方や、書記局が居ない時間にメッセージを残したい方、内線電話が繋がらない職場にいる方にご活用いただけたら嬉しいです。
何かキャンペーンみたいな企画でも考えた方がいいのか。。。と、いろいろ思案しております。
まだおともだち登録していない方がいればぜひお願いします。


以下、本日の東部医療センター支部コーヒーブレイクお知らせです。

************

東部医療センター支部にてコーヒーブレイクを行います。
とき:8月17日(水)17時15分〜19時30分
ところ:入院棟3階 会議室@
「市大組合」の組合員の皆さまに
「テイクアウト方式」で「ドーナツ」と「飲み物」を提供いたします。

ぜひ職場で組合員さん達お誘いの上、足を運んでください。
開場にて新規組合員さんも募集しております。


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posted by 名古屋市立大学教職員組合 at 11:17| つれづれ

2022年08月10日

書記局ブログ 自己紹介第2弾

書記局ブログの自己紹介第2弾です。
本日は書記局藤原です。

名古屋市立大学教職員組合で働き始めたのは2014年4月からです。
早いもので、8年目です。
卒業後、地方新聞社の記者をしていたところ、取材で知り合ったNPOのボランティア活動にはまってしまいました。
それが高じてJICAの日系社会青年ボランティア制度を利用し、2年間海外へ。
帰国後、JICAの初代名古屋市国際協力推進員として働いた後、広告代理店に転職、退職し、今に至ります。

広告代理店時代に覚えた知識を活かし、WordPressで組合公式サイトを作成しました。
学外版:https://ncu-union1.jp/
学内版:https://ncu-union2.jp/
いまホームページの更新管理は第1弾に登場した浜畑さんにバトンタッチしています。

趣味は旅行ですかね。今までに、モンゴル、中国、カナダ、ブラジル、パラグアイ、チリ、ボリビア、台湾、ニュージーランドにいきました。いまは大人しくしています。早くコロナが落ち着くことを願うばかりです。
動物占いは「協調性のないひつじ」です。案外当たっているかもしれません。

どうぞよろしくお願いいたします。

********
組合員のみなさまへ

組合書記局の一斉夏休みはありません。
カレンダー通り、勤務しております。
勤務時間は9:00〜17:30です。

9月末までに、それぞれ5日間の夏季休暇を取得します。
ご用件がある方は事前に電話1(プッシュホン)電話【外線052-853-8026/内線・川澄8026】にご連絡の上、お越しいただけると助かります。

どうぞよろしくお願いいたします。

まだまだ暑い日が続きます。どうぞご自愛ください。
********

名市大教職員組合(やまだあつし執行委員長)は市立大学の4つのNG―@超勤の時間を把握していない、Aハラスメントを一掃する姿勢と体制がない、B年休を希望通り取得できない(看護師)、C障がい者職員の雇用枠は全て非正規―という点を憂慮し、改善に取り組んでいます。一人一人の意見が私たちの健全な職場環境の改善につながります。まだ、組合に加入していない教職員のみなさまは、ぜひ組合にご加入ください。

★加入申込書は名市大病院および川澄・山の畑・田辺・北千種キャンパス職員向け加入申込書東部&西部医療センター職員向け加入申込書のPDFをダウンロードしてください。

必要事項を記入し、組合書記局(川澄キャンパス 本部棟1階/内線・川澄8026)宛に文書交換でお送りいただければ幸いです。

名市大教職員組合の福利厚生活動のあらまし
●慶弔給付 本人もしくは組合役員が申請(組合役員の確認・署名が必要)
◆結婚給付…5,000円
◆死亡給付…配偶者10,000円
子(養子、継子、死産4ヶ月以上の子を含む)10,000円
親(配偶者の親、養父、養母、継父、継母含む)5,000円
◆出産給付…5,000円など

名古屋南部法律事務所新大和税理士法人、樋口社労士事務所への初回相談(30分以内)が無料です
東海労働金庫(各種ローン・つみたてNISA・iDeCoなど)相談随時
●困ったことがあったらまずは組合事務室(本部棟1階/内線:川澄8026【月〜金曜】、東部医療センター・北4階エレベーターホール前/PHS4001【金曜のみ】、西部医療センター・中丸ハイツ【月曜不定期】)をお尋ね下さい。常駐の書記局員がいつでも相談をお聞きします。
posted by 名古屋市立大学教職員組合 at 15:42| つれづれ

2022年08月01日

書記局ブログについてお知らせ・病院支部評議員会のお知らせ

8月より書記局で書記局ブログを持ち回り更新することになりました。
組合員さんにとって耳寄りな話や、各書記によるオススメな物や事、ぼやきなどを不定期で更新致します。
本日は書記局浜畑です。

簡単なプロフィールを少し、
名古屋交通労働組合で書記を約1年
名古屋市職員労働組合連合会で書記を約8年
現在、名古屋市立大学教職員組合で書記を1年6カ月ほど務めさせていただいております。
趣味はカフェ巡りやゲームです。
大学時代は4年間タリーズコーヒーでバリスタをしていました。
毎週月(不定期)は西部医療センター近くの事務室で常駐、金曜日は東部医療センター内の事務室で常駐しております。

組合の公式LINEはみなさんご存じですか?
窓口は書記局の浜畑が今対応しています。
市大で働くすべての職員さんから質問や相談を随時受け付けております。
内容については書記局のみが閲覧できるので、ご安心ください(場合によっては役員に相談したりします)。
今まで何件か、質問やご相談に対応させていただきました。少しでも皆さんのお役に立てていれば幸いです。

以下病院支部の評議員会についてのおしらせです。


***********


病院支部 評議員の皆さまへ

2022年8月吉日
名古屋市立大学教職員組合病院支部
支部長 寺島 宏


第1回病院支部評議員会の開催について


評議員の皆さん、お仕事お疲れさまです。いつもありがとうございます。
下記の要領で第1回病院支部評議員会を開催します。皆さまお忙しいとは存じますが、万障お繰り合わせのうえ、ぜひ出席していただきますようお願いいたします。
なお、評議員が出席できないときは、報告・討議内容が確実に職場・組合、相互に伝わるように、必ず代理の方を立ててくださるよう、重ねてお願い申し上げます。
お忙しい中大変恐縮ですがよろしくお願いいたします。


● 日 時  2022年8月10日(水) 18:00〜
● 場 所  中央診療棟4階第1会議室        
● 議 題  経過報告
       その他

軽食を準備する都合上、8月8日(月)までに、下記のどちらかにをつけて切り取り、病院3Fの教職員組合(病院支部)交換ボックスに入れていただくか、メール連絡(honbu@ncu-union1.jp)をお願いします。

・・・・・・・・・・・・・・・・・・・キリトリ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・

8月10日(水)の病院支部評議員会に

□評議員が出席します。
□代理が出席します。
職場名【            】              
出席者氏名【          】   


*********** 


名市大教職員組合(やまだあつし執行委員長)は市立大学の4つのNG―@超勤の時間を把握していない、Aハラスメントを一掃する姿勢と体制がない、B年休を希望通り取得できない(看護師)、C障がい者職員の雇用枠は全て非正規―という点を憂慮し、改善に取り組んでいます。一人一人の意見が私たちの健全な職場環境の改善につながります。まだ、組合に加入していない教職員のみなさまは、ぜひ組合にご加入ください。

★加入申込書は名市大病院および川澄・山の畑・田辺・北千種キャンパス職員向け加入申込書東部&西部医療センター職員向け加入申込書のPDFをダウンロードしてください。

必要事項を記入し、組合書記局(川澄キャンパス 本部棟1階/内線・川澄8026)宛に文書交換でお送りいただければ幸いです。

名市大教職員組合の福利厚生活動のあらまし
●慶弔給付 本人もしくは組合役員が申請(組合役員の確認・署名が必要)
◆結婚給付…5,000円
◆死亡給付…配偶者10,000円
子(養子、継子、死産4ヶ月以上の子を含む)10,000円
親(配偶者の親、養父、養母、継父、継母含む)5,000円
◆出産給付…5,000円など

名古屋南部法律事務所新大和税理士法人、樋口社労士事務所への初回相談(30分以内)が無料です
東海労働金庫(各種ローン・つみたてNISA・iDeCoなど)相談随時
●困ったことがあったらまずは組合事務室(本部棟1階/内線:川澄8026【月〜金曜】、東部医療センター・北4階エレベーターホール前/PHS4001【金曜のみ】、西部医療センター・中丸ハイツ【月曜不定期】)をお尋ね下さい。常駐の書記局員がいつでも相談をお聞きします。
posted by 名古屋市立大学教職員組合 at 13:58| つれづれ

2022年07月21日

【閑話休題】桃のケーキをいただきました

とある方から桃のケーキを頂きました。
噂には聞いていた名古屋東区の老舗洋菓子店・喫茶「ボンボン」のケーキです。
桃のケーキは大人気なので予約しないと購入できないそうですよ。
こんなに貴重なケーキを頂けるとは嬉しい限りです。

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桃のケーキは桃を丸ごと一個使い、中をくりぬいてカスタードクリームが入っていました。
初めて食べましたが、瑞々しくて、香りも良く、とてもとても美味しかったです。
書記局員一同、美味しく頂戴しました。ありがとうございました。

ちなみに、名市大病院近くの「ボンボンセンター」は喫茶ボンボンがはじめたとのこと。
https://www.chunichi.co.jp/article/389487

(ふ)
posted by 名古屋市立大学教職員組合 at 15:59| つれづれ

2021年12月27日

桜山は雪景色

前夜からの厳しい寒さで、名市大桜山(川澄)キャンパスも一面雪景色です。
強い冬型の気圧配置が続くため、北日本から西日本の日本海側を中心に大雪となっているようです。

名古屋市内も低気圧の影響で、しばらく雪が続くとのこと。
不要不急の外出はお控えください。
外出しなければならないみなさんもいらっしゃると思います。
雪で路面が滑りやすくなっています、どうぞお気を付けください。

このような雪景色ですが、本日27日は名古屋市北区の西部医療センターでコーヒーブレイクがあります。
西部医療センターで勤務している市大教職員組合員のみなさんの参加をお待ちしております。

写真は今朝7時25分ごろに撮影しました。

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名市大教職員組合(やまだあつし執行委員長)は市立大学の4つのNG―@超勤の時間を把握していない、Aハラスメントを一掃する姿勢と体制がない、B年休を希望通り取得できない(看護師)、C障がい者職員の雇用枠は全て非正規―という点を憂慮し、改善に取り組んでいます。一人一人の意見が私たちの健全な職場環境の改善につながります。まだ、組合に加入していない教職員のみなさまは、ぜひ組合にご加入ください。

★加入申込書は名市大病院および川澄・山の畑・田辺・北千種キャンパス職員向け加入申込書東部&西部医療センター職員向け加入申込書のPDFをダウンロードしてください。

必要事項を記入し、組合書記局(川澄キャンパス 本部棟1階)宛に文書交換でお送りいただければ幸いです。

★名市大教職員組合の福利厚生活動のあらまし
●慶弔給付 本人もしくは組合役員が申請(組合役員の確認・署名が必要)
◆結婚給付…5,000円
◆死亡給付…配偶者10,000円
子(養子、継子、死産4ヶ月以上の子を含む)10,000円
親(配偶者の親、養父、養母、継父、継母含む)5,000円
◆出産給付…5,000円など

●組合顧問法律事務所「名古屋南部法律事務所」、顧問税理士「新大和税理士法人」の初回相談料が無料です
●東海労働金庫(各種ローン・NISA・iDeCoなど)への相談を随時受付けています

posted by 名古屋市立大学教職員組合 at 08:54| つれづれ

2021年12月13日

組合員さんから「蒲郡みかん」をいただきました

本日、出勤したところ、次のようなメッセージとともに、どどーんと段ボール二箱分の「蒲郡みかん」が置いてありました。
例年、この組合員さんは実家の蒲郡みかんを差し入れてくれます。
ありがとうございます。
蒲郡みかんは甘くて、とっても美味しいんです。
役員のみなさんとともに有難く、頂戴いたします。感謝!

************
書記局御中

お世話になっております。
●●●●です。

週末に実家で収穫したみかんを、組合事務室にお届けさせていただきました。
そもそも実り具合は隔年になりがちなのですが、うちの畑は今年は豊作でした。

大小1箱ずつあります。
あまり常温で長く置いておくと徐々に鮮度が落ちてゆきますので、
今週会議をされる、本部四役、大学連合、病院支部評議員会、看護師部会等々で、
お配りいただければと存じます。

お口に合えば幸いです。
よろしくお願いいたします。
******

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posted by 名古屋市立大学教職員組合 at 08:55| つれづれ

2021年10月07日

書記局ブログのアクセス数と訪問者数

閑話休題です。

書記局ブログのアクセス数と訪問者数です。

毎日新聞9/27発行号に「名古屋市立大、労基署から是正勧告 職員に残業代など支払わず」と題して掲載されました。
https://mainichi.jp/articles/20210927/k00/00m/040/100000c

すると、書記局ブログのアクセス数(PV・ページビュー)と訪問者数も急増しました。
アクセス数(PV)1,000、訪問者数200を超えた日もありました。
記事を見て、いろいろ検索してこの書記局ブログに行き着いた方が多いかもしれませんね。

【日付 アクセス数/訪問者数】
9/23 380/108
9/24 798/137
9/25 344/96
9/26 554/75
9/27 794/194
9/28 761/210
9/29 1455/221
9/30 703/164

10/1 1090/106
10/2 594/145
10/3 737/88
10/4 1032/140
10/5 487/141
10/6 706/223

この14日間で平均するとアクセス数745、訪問者数146でした。

この名市大教職員組合書記局ブログは公立大学の労働組合のブログであり、かなりニッチなジャンルだと思っています。それでも、これだけのアクセス数と訪問者数を記録するということは、病院統合問題などもあり、少しずつ注目されているのかなと思っています。

名市大教職員組合(やまだあつし執行委員長)は市立大学の4つのNG―@超勤の時間を把握していない、Aハラスメントを一掃する姿勢と体制がない、B年休を希望通り取得できない(看護師)、C障がい者職員の雇用枠は全て非正規―という点を憂慮し、改善に取り組んでいます。一人一人の意見が私たちの健全な職場環境の改善につながります。まだ、組合に加入していない教職員のみなさまは、ぜひ組合にご加入ください。

★加入申込書はコチラのPDFをダウンロードしてください。

必要事項を記入し、組合書記局(川澄キャンパス 本部棟1階)宛に文書交換でお送りいただければ幸いです。

★名市大教職員組合の福利厚生活動のあらまし
●慶弔給付 本人もしくは組合役員が申請(組合役員の確認・署名が必要)
◆結婚給付…5,000円
◆死亡給付…配偶者10,000円
子(養子、継子、死産4ヶ月以上の子を含む)10,000円
親(配偶者の親、養父、養母、継父、継母含む)5,000円
◆出産給付…5,000円など

●組合顧問法律事務所「名古屋南部法律事務所」、顧問税理士「新大和税理士法人」の初回相談料が無料です
●東海労働金庫(各種ローン・NISA・iDeCoなど)への相談を随時受付けています


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2021年03月31日

名市大桜山キャンパスの桜も満開です

名古屋市瑞穂区の桜の名所と言えば、山崎川を思い浮かべる方もたくさんいらっしゃることでしょう。

名市大桜山キャンパスの桜も、ここ数日のぽかぽか陽気で満開です。
南門のすぐ脇に咲いているということもあり、写真を撮っている方の姿も多く見受けられます。
卒業式当日には振り袖の和装姿で、別の日には4/1から名市大せいになるのでしょうか、門をバックに記念撮影する方も多数いらっしゃいました。

この季節は卒業式、入学式、入社式などなど出会いと別れの季節でもあります。
みなさんにたくさんの幸せが訪れることを願うばかりです。


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●名市大桜山キャンパス南門付近のグーグルマップはこちら

posted by 名古屋市立大学教職員組合 at 16:53| つれづれ

2021年03月29日

3/29 山崎川の桜は9分咲き程度

今日もお昼の休憩時間を利用して、名市大川澄キャンパス近くの山崎川まで歩いてきました。
開花情報です。

9分咲きと言っていいのではないでしょうか。
ぽかぽか陽気の中、たくさんの人で賑わっていました。

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ちゃんと歩道が整備されており、車を気にせずゆっくり散歩できます。
山崎川の近くに行く用事がある方は足を運んでみるのも良いでしょう。

近くに専用駐車場はありません。コインパーキングがあったとしても、満車の可能性が高いと思われます。
公共交通機関を利用するか、タクシーで行くことをおススメします。

山崎川の開花情報などは下記のホームページでもご確認いただけます。
https://hanami.walkerplus.com/detail/ar0623e26062/
https://www.city.nagoya.jp/mizuho/category/113-7-0-0-0-0-0-0-0-0.html


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2021年03月22日

3/22 山崎川の桜は咲き始めかな

閑話休題です。

名市大川澄(桜山)キャンパス近くの山崎川の桜を見てきました。
職場から歩いて10分ぐらいだから、お昼の休憩時間に行ける距離です。

咲いている桜もありましたが、全体的にはまだまだの感じです。
見ごろは今週末もしくはもう少し先のように思います。お天気次第ですね。

満開の時期は多くの人が繰り出すことでしょう。三密は大丈夫かな。
5分咲きぐらいの時に、ゆっくり遊歩道を散策することもいいかも知れませんね。

いまの時期は椿や小さい白い花が見頃です。ところで、この小さい白い花の名前は何というのでしょうか。
草花の名前を知っていると散歩も楽しいんだろうな、と思う今日この頃です。

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posted by 名古屋市立大学教職員組合 at 13:05| つれづれ

2021年03月17日

名市大周辺 桜山マップ

書類を整理していたら、こんなものが出て来ました。

名市大周辺 桜山マップです。
以前、組合書記局で働いていた職員が作成したものです。
当時の新入職員さん向けに配布していました。

2012年3月31日作成なので、すでに閉店してしまったお店も載っていますが、素晴らしい出来栄えです。
「名古屋市博物館へ行こう」という内容もあり、博物館好きの方には必見です。

私にはこのような手書きのマップを作る才能が無いのでうらやましい限りです。
いまやグーグルやヤフーなどで行きたい場所を調べて、それで事は済んでしまう時代ですが、このような手書きマップも見やすくて分かりやすいですね。

このマップを手に、名市大周辺を歩いてみようかな。とはいえ、閉店しているお店もいくつかあるので、訪問する際には注意が必要です。

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2020年12月16日

組合員さんから蒲郡みかんを頂きました

今年も組合員さんから段ボール箱一杯の蒲郡みかんの差し入れがありました。
甘くて、とっても美味しいみかんでした。
ありがとうございました。感謝感謝。

ちなみに、出荷用ではなく自宅で採れたものなので、皮はイマイチということでしたが、味はピカイチでした。

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愛知県民にとって、みかんと言えば、蒲郡だと思います。
JAのホームページには「蒲郡みかん」のPRが大々的にされています。
https://www.ja-gamagori.or.jp/farms/orange/

ホームページによると、「みかんのビタミンCの含有量は100g当たりおよそ35mg」とのこと。
風邪の予防にも、お肌のためにも、みかんは役立ちそうですね。

posted by 名古屋市立大学教職員組合 at 08:06| つれづれ

2020年11月30日

名古屋市立大学男女共同参画セミナー『ワークもライフもイキイキと』受講レポート

20201126(木)16:30〜18:00
名古屋市立大学男女共同参画センター主催
『ワークもライフもイキイキと』受講レポート    

講師 近藤 千春氏 (中部電力株式会社 マネジメントサービス本部 人事センター)

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■ダイバーシティ推進の意義
1)経営環境
2)ダイバーシティ推進の変遷
・電力自由化が契機。「お客様に選ばれないと使っていただけない」という発想。多様なニーズに応えるために、多様な人材が必要。
・労働人口の減少。女性のみならず、障がい者や高齢者などの様々な人材の活用が必要。
・女性の活躍推進の阻害要因として、マミートラック(注1)が挙げられる。

■女性活躍促進の方向性
男女ともに個々の能力が十分に発揮できる文化の醸成が必要。
女性の管理職が2014年109名から2020年229名に増加した。
勤続年数は過去に男女で10年ほどの差があったが、近年は男性22年・女性19年であり、差が縮まった。
アンコンシャス・バイアス(注2)が女性育成の阻害要因になっている。
@非難、A侮辱、B自己弁護、C逃避が悪影響の4要素。

■中電では「ワークライフバランス」ではなく、「ライフワークバランス」と呼んでいる。ライフが充実することで、ワークに繋がるという考え方のため。

■疾患管理から健康づくりへの推移
人間ドッグの全員受診化の導入

■働き方改革
1)フレックスタイム制、2)テレワークの導入、3)ライフサポート休暇、4)カフェテリアプラン、5)???
市大職員にどの項目に一番興味があるかを聞いたところ、1)26%、2)22%、3)21%、4)17%、5)?だった。
フレックスタイム制:メリハリのある働き方が可能。例えば、5時間半働く日があれば、10時間働く日がある。
ライフサポート休暇:年休とは別の休暇のこと。

■褒める・認める文化の醸成⇒「ありがとう」のあふれる職場づくり
男性の働き方改革と女性のキャリア形成は両輪。
男性は長期に休まないということが前提になっている。
業務の属人化が働き方改革への阻害要因。
チームで仕事をやっていくという文化を醸成していく事が重要。

・注1:子育てしながら働く女性が、子育てと仕事の両立をしていく中で昇進や昇給などの機会が難しくなるキャリアコースをさします。
・注2:アンコンシャス・バイアスは、相手を傷つけたり、周囲に息苦しさやストレスを与えます。最悪の場合、職場へのあきらめ感やモチベーション低下、突然の離職につながることもあります。
(qualia.vc/unconscious-bias/より抜粋)
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中部電力がダイバーシティ推進に至った経緯、ダイバーシティを社内で浸透させるために実践した内容などが分かり、とても興味深いセミナーでした。
講演者自身も月の半分以上はテレワークという報告もあり、しっかり働き方改革が実践されているなという印象を持ちました。
マミートラックやアンコンシャスバイアスなど、初めて聞く言葉もあり、まだまだ勉強不足だなと反省する点も多々ありました。
その中で私が一番興味を持ったのが、名市大の受講者に働き方改革の中で一番関心がある項目を聞いたところ、1位は「フレックスタイム制」だったということです。一日5時間半働く日もあれば、9時間半働く日もあるという制度です。育児だけでなく、介護をしている者にとっては、とても有意義な働き方に思えます。名市大でも早く導入して欲しい内容です。
一方で、名市大病院で働く医療従事者がこのようなフレックスタイム制を導入できるのか疑問です。より働きやすい環境、長く働き続けられる環境を構築するために模索していかなければならないと痛感しました。

本レポートはあくまでも、私の感想であり、組合の意見ではありません。
ご了承ください。

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posted by 名古屋市立大学教職員組合 at 08:11| つれづれ

2020年11月09日

閑話休題〜サクラサイドテラス ♪秋のコースメニュー

名古屋市立大学川澄(桜山)キャンパス内に「サクラサイドテラス」というイタリアンレストランがあることはご存知でしょうか。
知る人ぞ知る名店と言っても過言ではないでしょう。
市営地下鉄桜通線桜山駅から徒歩2〜3分という好立地の場所にあります。

住所:名古屋市瑞穂区瑞穂町川澄1丁目1番地 名古屋市立大学西棟 1F
https://tabelog.com/aichi/A2301/A230108/23036961/

様々な企画で楽しませてくれており、今回は「秋のコースメニュー」があるとのこと。
おススメですよ。

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♪秋のコースメニュー

大人のウェルカムドリンク
メイシダイのカルパッチョ
シェフからの一品 昼下がりのポルチーニ
マンマのミネストローネスープと麦パン
洋梨と無花果とブロシュー卜のサラダ
有頭海老のフリット胡瓜のタルタルソース添え
川澄辺りのぺぺロンチーノ
白秋のドルチェ

市場買付け仕入のため天候により内容が変わることがあります。
要予約 2900円(コロナ対策のため2名様から15名様まで)

【イタリア創作料理 SAKURASIDE TERRACE】
TEL 052-841-8933
毎週土曜日は18時から21時までこのコースで営業しております。
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秋のコースメニュー以外にも月替わりメニューもあります。

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ご興味がある方は、直接お店にお電話(052-841-8933)ください。

posted by 名古屋市立大学教職員組合 at 14:40| つれづれ

2020年09月09日

矢作の恵(コシヒカリ)はいかがですか?

愛知県西三河、西尾市産の「矢作の恵(コシヒカリ)」を入手しました。
https://www.ja-nishimikawa.or.jp/agriculture/products/introduce.php#rice

本多副委員長からの提供です。
組合員のみなさまに3キロ1,000円でお譲りします。
ご希望の方は必ず事前に組合事務室(内線:川澄8026もしくはhonbu@ncu-union1.jp)までご連絡ください。
数に限りがございます。
現物が無くなり次第、終了します。ご了承ください。


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posted by 名古屋市立大学教職員組合 at 08:31| つれづれ