名古屋市立大学教職員組合　書記局ブログ

名古屋市立大学教職員組合（やまだあつし執行委員長）は組合つうしん　No.5「交渉報告。労基署から3度の是正勧告・指導を受けていた事について等」を発行しました。

主な内容は次のとおりです。

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昨年６月以来、労基署から３度の是正勧告・指導を受けていたことが組合に報告されました

大学は組合に謝罪
　　２０２４年９月１９日の大学交渉の場で、大学法人は昨年６月から３度にわたり名古屋東労働基準監督署から是正勧告を受けていたことが報告されました。
　　勧告の対象となったのは、市大病院（2023年6月）、薬学研究科（2024年2月）、川澄・本部棟（2024年6月）の３つの事業場・部署で、薬学研究科以外は安全衛生委員会にも報告されていませんでした。長期に渡って労働組合と安全衛生委員会に報告されなかったことは正常な労使関係を害する行為です。教職員組合は三六協定などの労使協定の調印当事者（もしくは協定内容を協議する当事者）であり、交渉では「何度も報告する機会はあったはずだ」と厳しく抗議しました。
　　労務課長からは「本件について報告が遅れたことは大変申し訳ありませんでした。今後は労基署に勧告・指…
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※労働基準監督署の役割はコチラ⇒https://jsite.mhlw.go.jp/shiga-roudoukyoku/content/contents/000368136.pdf

記事の詳細はコチラ（学内限定版）をご覧ください。
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ご意見・ご感想がございましたら、組合書記局（桜山キャンパス本部棟１階／内線・川澄8026【月〜金曜】）までご連絡ください。

　名市大教職員組合は2,100名近くの組合員とともに、市立大学の４つのＮＧ―�@超勤の時間を把握していない、�Aハラスメントを一掃する姿勢と体制がない、�B年休を希望通り取得できない(看護師)、�C障がい者職員の雇用枠は全て非正規―という点を憂慮し、改善に取り組んでいます。一人一人の意見が私たちの健全な職場環境の改善につながります。まだ、組合に加入していない教職員のみなさまは、ぜひ組合にご加入ください。

★加入申込書はコチラのPDFをダウンロードしてください。

必要事項を記入し、組合書記局（川澄キャンパス 本部棟１階）宛に文書交換でお送りいただければ幸いです。

★組合独自の慶弔給付金制度のご案内です。
主な給付項目：【結婚給付】組合員本人・5,000円、【出産給付】組合員本人および配偶者・5,000円、【死亡給付】組合員の親が死亡（配偶者の親、養父、養母、継父、継母を含む）・5,000円など
※パート職員の給付金額は半額となります。事由発生日において組合員であることが前提です。

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●困ったことがあったらまずは組合事務室(桜山 本部棟１階／内線：川澄8026【月〜金曜】。常駐の書記局員がいつでも相談をお聞きします。