名古屋市立大学教職員組合　書記局ブログ

名市大関連３労組合同ニュース　No.10「市人事委員会勧告／ボーナス年間0.15月引下げて4.30月に」を発行しました。

３つの労働組合とは名古屋市立大学教職員組合／名古屋市立病院職員労働組合／自治労名古屋市病院労働組合です。
2021年9月16日発行　共同デスク；名古屋市立大学教職員組合書記局（外線直通：052-853-8026）

主な内容は次のとおりです。

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ボーナス年間0.15月引下げて4.30月に
注目されていた月例給は現状維持！

　名古屋市人事委員会は14日、市長に対し今年度の人事委員会勧告を手渡しました。長引く新型コロナ禍で大幅に業績を落とす企業も見られる中、公務員給与の勧告が注目されていましたが、名古屋市も国同様ボーナスの減のみに止まりました。
　今年度の人勧にあたり名古屋市労連（市大教職組、病職労、自治労名古屋も参加）は、「この時期の賃下げは新型コロナ禍の下で奮闘している職員に冷や水を浴びせるものであり、モチベーション低下を招きかねない」と批判し、「市民の暮らしと安全を守るためにも雇用の安定と相応しい労働条件の確保」を人事委員会に申入れしていました。今回残念ながらボーナスは若干の引下げられるものの、月例給が現状維持に踏みとどまったことで、日常生活の上での影響は最小限に抑えられたと言えます。

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記事の詳細はコチラをご覧ください。

ご意見・ご感想がございましたら、組合書記局（内線・川澄8026）までご連絡ください。

名市大教職員組合（やまだあつし執行委員長）は市立大学の４つのＮＧ―�@超勤の時間を把握していない、�Aハラスメントを一掃する姿勢と体制がない、�B年休を希望通り取得できない(看護師)、�C障がい者職員の雇用枠は全て非正規―という点を憂慮し、改善に取り組んでいます。一人一人の意見が私たちの健全な職場環境の改善につながります。まだ、組合に加入していない教職員のみなさまは、ぜひ組合にご加入ください。

★加入申込書はコチラのPDFをダウンロードしてください。

必要事項を記入し、組合書記局（川澄キャンパス 本部棟１階）宛に文書交換でお送りいただければ幸いです。

★名市大教職員組合の福利厚生活動のあらまし
●慶弔給付　本人もしくは組合役員が申請（組合役員の確認・署名が必要）
◆結婚給付…5,000円
◆死亡給付…配偶者10,000円
子(養子、継子、死産4ヶ月以上の子を含む)10,000円
親（配偶者の親、養父、養母、継父、継母含む）5,000円
◆出産給付…5,000円など

●自治労連共済（生命・医療・交通災害・火災）加入可（相談随時）
●顧問弁護士、税理士（初回相談無料）
●東海労働金庫（各種ローン・NISA・iDeCoなど）相談随時

と　き：９月２９日（水）17時15分〜19時15分頃まで
ところ：名市大病院中央診療棟4F第1会議室




今回のコーヒーブレイクは、「テイクアウト方式」で「ドーナツ」と「飲み物」を各自で「持ち帰り」いただくこととします。
ソーシャルディスタンスをとり、３密にならないよう対応します。

コーヒーブレイクは名市大教職員組合病院支部の企画です。組合未加入の職員は参加できません。ご了承ください。
なお、当日の組合加入はＯＫです。受付でお申し出ください。




組合役員が控えております。何か聞きたいことやちょっと言ってみたいことなどありましたらお伺いします。
お気軽にどうぞ。

当日は東海ろうきんの営業担当者も参加します。イデコ、つみたてNISA、フリーローンなどの各種ご相談に応じます。

と き：９月２７日(月)１７時３０分〜１９時３０分
ところ：4階 職員控室 にて


「市大組合」の組合員の皆さまに

「テイクアウト方式」で「ドーナツ」と「飲み物」を提供いたします
※名簿記入により短時間で持ち帰ってもらいます
※多数準備しておりますが、品切れの際はご容赦ください

組合役員が控えております
何か聞きたいことやちょっと言ってみたいこと
などありましたらお伺いします
お気軽にどうぞ
組合未加入の方もこれを機にご加入ください

名市大教職員組合看護師部会（大崎真理部会長）は９月９日、ナースシューズNo.75「組合員と看護部長のブレイクタイム！」を発行しました。

日時　2021年10月21日（木）18:00〜
場所　中央診療棟４階第１会議室

こんなことをみなさんで話し合ってみませんか？

●コロナ対応は頑張っていますが、大変です。看護師を増やしてください。
●出産後も、市大で看護師として働き続けたい！私たちの気持ちを聞いてください。
●男性看護師の新しいユニフォームがかっこいい！女性看護師も変更したいです。
●タクシー代を全員に全額支給して欲しい。

★参加者募集中です！

「組合員と看護部長のブレイクタイム」の参加を希望する方は部署名、お名前、連絡先、話し合いたい内容をご記入の上、組合事務室（内線 8026）宛てに文書交換でお送りください。締切は10月6日（水）です。
聞きに来るだけでもかまいません。ちょっとしたお土産がついてきます。お子さん連れも大歓迎です。

組合学内版サイトに「第２回合同安全衛生委員会」の資料をアップロードしました。

https://ncu-union2.jp/anzeneisei/
学内版サイトのため、学外から閲覧する場合はユーザー名とパスワードが必要です。

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令和3年度第2回合同安全衛生委員会



1 各キャンパス安全衛生委員会及び職場巡視結果の報告について （資料１から６）
　資料１ 川澄キャンパス （p4〜p29）
　資料２ 田辺通キャンパス （p30〜p37）
　資料３ 山の畑キャンパス （p38〜p45）
　資料４ 北千種キャンパス （p46〜p47）
　資料５ 東部医療センター （p48〜p52）
　資料６ 西部医療センター （p53〜p57）
2 令和3年度の時間外勤務の状況について（p58,59）（資料７）
3 新たに発生した労働災害について（p60）（資料８）
4 本学のワクチン接種の実施状況について（p61〜p66）（資料９）
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　安全衛生委員会は労働安全衛生法に基づき、一定の基準に該当する事業場では安全委員会、衛生委員会（又は両委員会を統合した安全衛生委員会）を設置しなければならないこととなっています。

【委員会設置の目的】
　労働災害防止の取り組みは労使が一体となって行う必要があります。そのためには、安全委員会や衛生委員会において、労働者の危険又は健康障害を防止するための基本となるべき対策（労働災害の原因及び再発防止対策等）などの重要事項について十分な調査審議を行う必要があります。

【その他（共通事項）】
�@ 毎月一回以上開催すること。
�A 委員会における議事の概要を労働者に周知すること。
�B 委員会における議事で重要なものに係る記録を作成し、これを３年間保存すること。

厚生労働省パンフレットより引用しました。

http://www.mhlw.go.jp/new-info/kobetu/roudou/gyousei/anzen/dl/0902-2a.pdf

名古屋市立大学教職員組合（やまだあつし執行委員長）は組合つうしん　No.4「東部医療センターに支部結成＆8月10日に人事院勧告」を発行しました。

主な内容は次のとおりです。

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東部医療センターに支部結成

４月に東部医療センター・西部医療センターが市大病院と統合し、市大教職組の組合員も東部で200人を超えています。
8 月５日東部医療センター支部を設立し、今回新しい役員として以下の皆さんが選ばれました。
・支部長 看護師 小野江真美さん
・副支部長 看護師 松永悠嗣さん
・書記長 看護師 大野美由紀さん
・執行委員 中央検査科 小池翔太さん
・執行委員 看護師 山内彩さん

支部長の小野江さんはじめ設立準備委員会の皆さんは結成大会に向けて準備を進めていただきました。
来賓として自治労名古屋市病院労働組合から岩山剛士書記長にお越しいただき、ご挨拶をいただきました。
第１号議案2021 年期活動方針案・第２号議案2021 年期予算案・第３号議案支部規約・第４号議案2021 年期役員の選出、において出席した組合員の皆さまから全会一致で可決されました。

8 月10 日に2021 年人事院勧告、名古屋市は来月。
ボーナス4.3 月分、月例給は引下げなし

10 日人事院勧告が出されました。新型コロナの影響で民間の給与改定状況も思わしくない中、月例給も引下げが懸念されていましたが、「官民格差は僅少」と辛うじて引下げは免れることとなりました。一方ボーナスについては、昨年の0.05 月引下げを上回る0.15 月の引下げ、年収で平均62,000 円減となっています。
給与以外では不妊治療を受ける職員が最大10 日まで取得できる有給休暇の新設、育児休業の取得回数制限の緩和なども打ち出されました。

地方自治体にも大きく影響
人事院勧告は国家公務員の給与を決めるためのものですが、地方自治体もこれを参照する例が多く、大きな影響力があります。また、市立大学の給与等諸制度も「名古屋市職員と同等」となるよう労使での約束が交わされているため、大きく影響されることとなります。名古屋市の人事委員会勧告は9 月上旬に出されると見込まれており、その動向が注目されるところです。

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記事の詳細はコチラ（学内限定版）をご覧ください。
学内版ページのため、学外から閲覧する場合はユーザー名とパスワードが必要です。ご了承ください。

ご意見・ご感想がございましたら、組合書記局（内線・川澄8026）までご連絡ください。

名市大教職員組合（やまだあつし執行委員長）は市立大学の４つのＮＧ―�@超勤の時間を把握していない、�Aハラスメントを一掃する姿勢と体制がない、�B年休を希望通り取得できない(看護師)、�C障がい者職員の雇用枠は全て非正規―という点を憂慮し、改善に取り組んでいます。一人一人の意見が私たちの健全な職場環境の改善につながります。まだ、組合に加入していない教職員のみなさまは、ぜひ組合にご加入ください。

★加入申込書はコチラのPDFをダウンロードしてください。

必要事項を記入し、組合書記局（川澄キャンパス 本部棟１階）宛に文書交換でお送りいただければ幸いです。

★名市大教職員組合の福利厚生活動のあらまし
●慶弔給付　本人もしくは組合役員が申請（組合役員の確認・署名が必要）
◆結婚給付…5,000円
◆死亡給付…配偶者10,000円
子(養子、継子、死産4ヶ月以上の子を含む)10,000円
親（配偶者の親、養父、養母、継父、継母含む）5,000円
◆出産給付…5,000円など

●自治労連共済（生命・医療・交通災害・火災）加入可（相談随時）
●顧問弁護士、税理士（初回相談無料）
●東海労働金庫（各種ローン・NISA・iDeCoなど）相談随時

名古屋市立大学医学部附属西部医療センターで第３回コーヒーブレイクを開催します。

８月２３日（月）１７：３０〜１９：３０＠西部医療センター４階職員控室
８月２３日は月１のドーナツの日ですよ

名市大教職員組合の限定企画です。
名市大教職員組合病院支部同様、テイクアウト方式での開催です。
「ドーナツ」と「飲み物」を提供いたします。



西部医療センターで勤務する名市大教職員組合員の皆様は、ぜひぜひご参加ください。
皆様のお越しをお待ちしております。

コーヒーブレイクは名市大教職員組合の企画です。残念ながら、組合未加入の職員は参加できません。ご了承ください。
コーヒーブレイクを機に、ぜひ組合にご加入ください。当日の組合加入もOKです



名市大教職組病院支部のコーヒブレイクは８月２３日（月）に開催します。

どうぞよろしくお願い致します。


名市大教職員組合（やまだあつし執行委員長）は市立大学の４つのＮＧ―�@超勤の時間を把握していない、�Aハラスメントを一掃する姿勢と体制がない、�B年休を希望通り取得できない(看護師)、�C障がい者職員の雇用枠は全て非正規―という点を憂慮し、改善に取り組んでいます。一人一人の意見が私たちの健全な職場環境の改善につながります。まだ、組合に加入していない教職員のみなさまは、ぜひ組合にご加入ください。

★加入申込書はコチラのPDFをダウンロードしてください。

必要事項を記入し、組合書記局（川澄キャンパス 本部棟１階／内線・川澄8026）宛に文書交換でお送りいただければ幸いです。

★名市大教職員組合の福利厚生活動のあらまし
●慶弔給付　本人もしくは組合役員が申請（組合役員の確認・署名が必要）
◆結婚給付…5,000円
◆死亡給付…配偶者10,000円
子(養子、継子、死産4ヶ月以上の子を含む)10,000円
親（配偶者の親、養父、養母、継父、継母含む）5,000円
◆出産給付…5,000円など

●自治労連共済（生命・医療・交通災害・火災）加入可（相談随時）
●顧問弁護士、税理士（初回相談無料）
●東海労働金庫（各種ローン・NISA・iDeCoなど）相談随時

名古屋市立大学医学部附属東部医療センターで第３回コーヒーブレイクを開催します。

８月２０日（金）１７：１５〜１９：３０＠東部医療センター入院棟３階　会議室�@
８月２０日は月１のドーナツの日ですよ

名市大教職員組合の限定企画です。
名市大教職員組合病院支部同様、テイクアウト方式での開催です。
「ドーナツ」と「飲み物」を提供いたします。



東部医療センターで勤務する名市大教職員組合員の皆様は、ぜひぜひご参加ください。
皆様のお越しをお待ちしております。

コーヒーブレイクは名市大教職員組合の企画です。残念ながら、組合未加入の職員は参加できません。ご了承ください。
コーヒーブレイクを機に、ぜひ組合にご加入ください。当日の組合加入もOKです



名市大教職組西部医療センター支部、名市大教職組病院支部のコーヒブレイクはいずれも８月２３日（月）に開催します。

どうぞよろしくお願い致します。


名市大教職員組合（やまだあつし執行委員長）は市立大学の４つのＮＧ―�@超勤の時間を把握していない、�Aハラスメントを一掃する姿勢と体制がない、�B年休を希望通り取得できない(看護師)、�C障がい者職員の雇用枠は全て非正規―という点を憂慮し、改善に取り組んでいます。一人一人の意見が私たちの健全な職場環境の改善につながります。まだ、組合に加入していない教職員のみなさまは、ぜひ組合にご加入ください。

★加入申込書はコチラのPDFをダウンロードしてください。

必要事項を記入し、組合書記局（川澄キャンパス 本部棟１階／内線・川澄8026）宛に文書交換でお送りいただければ幸いです。

★名市大教職員組合の福利厚生活動のあらまし
●慶弔給付　本人もしくは組合役員が申請（組合役員の確認・署名が必要）
◆結婚給付…5,000円
◆死亡給付…配偶者10,000円
子(養子、継子、死産4ヶ月以上の子を含む)10,000円
親（配偶者の親、養父、養母、継父、継母含む）5,000円
◆出産給付…5,000円など

●自治労連共済（生命・医療・交通災害・火災）加入可（相談随時）
●顧問弁護士、税理士（初回相談無料）
●東海労働金庫（各種ローン・NISA・iDeCoなど）相談随時

と　き：８月２３日（水）17時15分〜19時15分頃まで
ところ：名市大病院中央診療棟4F第1会議室




今回のコーヒーブレイクは、「テイクアウト方式」で「ドーナツ」と「飲み物」を各自で「持ち帰り」いただくこととします。
ソーシャルディスタンスをとり、３密にならないよう対応します。

コーヒーブレイクは名市大教職員組合病院支部の企画です。組合未加入の職員は参加できません。ご了承ください。
　なお、当日の組合加入はＯＫです。受付でお申し出ください。

今回、中身は選べませんが、ドーナツ２個入りです。
運が良ければ、【むぎゅっとドーナツ】入りです！！





組合役員が控えております。何か聞きたいことやちょっと言ってみたいことなどありましたらお伺いします。
お気軽にどうぞ。

当日は東海ろうきんの営業担当者も参加します。イデコ、つみたてNISA、フリーローンなどの各種ご相談に応じます。

名古屋市立大学教職員組合
西部医療センター組合員各位


6月24日に行われた名古屋市立大学教職員組合第59回本部定期大会で、西部医療センター支部を結成する旨の2021年期活動方針案が賛成多数で可決されました。
つきましては、下記の要綱で設立大会を開催します。お忙しい所申し訳ありませんが、部署ごとに１名ご参加していただきますようよろしくお願いします。



１　日時　2021年８月30日(月)　18：00〜（受付17：45〜）
２　場所　　４階集団指導室
３　議題　　第１号議案　2021年期活動方針案
　　　　　　 第２号議案　2021年期予算案
　　　　　　 第３号議案　2021年期役員選出
　　　　　　 第４号議案　西部医療センター支部規約

参加票を８月25日(水)必着で名市大教職員組合事務室（外線直通：052-853-8026）宛にお送りください。
西部医療センター支部役員に立候補する者は８月23日(月)17時必着で別紙の立候補届に必要事項を記入し、ご提出ください。